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1名
(一)岗位职责
1、根据营业部KPI业绩目标与团队发展规划,协助负责人做好营销部署;
2、负责组建营销团队、招募甄选、辅导管理、激励绩效、人才培养;
3、把握证券市场趋势,为营业部决策提供准确信息,建立营销运作模式;
4、负责公司品牌和产品的宣传推广,策划和推动营业部各项营销计划、方案;
5、协助统筹营销渠道的开拓与维护,协助营业部负责人完成营销目标。
(二)任职要求
1、全日制大学本科及以上学历,市场营销、金融、管理、经济等相关专业;
2、具备证券从业资格,具备三年以上证券从业经验,无不良执业记录;
3、具备团队建设、管理及渠道开发经验,具备合规、风险管控等能力;
4、拥有广泛的社会关系和客户资源,清晰的业务拓展思路,有私募、银行渠道资源、机构客户服务等经验者优先。
(三)薪资待遇
工资面议,上岗可享受五险一金。
区域经理
若干名
(一)岗位职责
1、根据营业部KPI业绩目标,组织策划营销活动,落实业绩推动与目标达成;
2、组建营销团队、招募甄选、辅导管理、激励绩效、人才培养;
3、负责公司品牌和产品的宣传推广,带领营销团队开展营销活动;
4、负责营销渠道的开拓与维护,了解渠道市场动态,及时调整营销策略;
5、建立营销团队精细化管理,提升增援留存率,激发营销团队热情。
(二)任职要求
1、大学本科及以上学历,营销、金融、经济类等相关专业优先考虑;
2、具备证券从业资格及同类岗位从业经验,无不良执业记录;
3、具有较强的市场开拓能力、团队合作意识、风险管控能力;
4、拥有广泛的社会关系和客户资源,清晰的业务拓展思路,能承受较大的工作压力;
5、遵守行业及公司合规风险相关管理制度。
(三)薪资待遇
工资面议,上岗可享受五险一金。
理财经理
5名
(一)岗位职责
1、根据客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财咨询与服务;
2、及时收集并处理客户的反馈意见,维护客户关系,为客户提供优质金融服务;
3、积极参加公司或营业部组织的各项营销及客户服务活动,服从管理和工作分配。
(二)任职要求
1、全日制大学本科及以上学历,营销、金融、经济类等相关专业;
2、具备证券从业资格,通过证券投资基金资格考试,无不良执业记录;
3、有较强的学习能力和工作责任心,良好的人际沟通能力;
4、具有广泛的客户资源和丰富工作经验者优先考虑;
5、遵守行业及公司合规风险相关管理制度。
(三)薪资待遇
每月平均工资-1元,上岗可享受五险一金。
客户经理
若干名
(一)岗位职责
1、向客户提供与证券经纪业务相关的其他服务,传递公司产品与服务信息;
2、负责营销渠道的开拓与维护,了解渠道市场动态及时调整客户开发策略;
3、收集客户信息,建立客户档案,整理客户需求,为客户提供不同的服务;
4、挖掘与维护私募基金、银行、保险等客户,承揽上市公司综合金融服务项目;
5、参与营业部组织的各项营销活动,业务及产品知识培训。
(二)任职要求
1、大学本科及以上学历,营销、金融、经济类等相关专业优先考虑;
2、具备证券从业资格,无不良执业记录,具有基金从业资格优先;
3、性格外向,具有较强的市场开拓能力、良好的服务意识、风险管控能力;
4、拥有客户资源,清晰的业务拓展思路,能承受较大的工作压力;
5、遵守行业及公司合规风险相关管理制度。
(三)薪资待遇
每月平均工资-元,上岗可享受五险一金。
经纪人
若干名
(一)岗位职责
1、向客户提供与证券经纪业务相关的其他服务,传递公司产品与服务信息;
2、收集客户信息,建立客户档案,整理客户需求,为客户提供不同的服务。
(二)任职要求
1、具备证券从业资格,无不良执业记录,具有基金从业资格优先;
2、性格外向,具有较强的市场开拓能力、良好的服务意识、风险管控能力;
3、拥有客户资源,清晰的业务拓展思路,能承受较大的工作压力;
4、遵守行业及公司合规风险相关管理制度。
(三)薪资待遇
工资面议
二、岗位详情
工作时间:
上午8:30-11:30
下午13:00-17:00
工作
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